offres d'emploi

L'entreprise

Gaz de France
Acteur majeur de l’énergie en Europe, le groupe Gaz de France (47 560 collaborateurs, CA : 27 milliards, présent dans 30 pays) produit, achète, transporte, distribue et commercialise du gaz, de l’électricité et des services auprès de 13,9 millions de clients (particuliers, entreprises, collectivités).

La croissance du groupe, l’évolution du secteur énergétique amène Gaz de France à revoir son système d’information et à lancer de nombreux projets informatiques d’envergure. Vous souhaitez participer à la réussite des challenges de demain, accompagner le groupe dans son expansion et profiter des possibilités importantes d’évolution au sein du groupe….. ?

Alors rejoignez Gaz de France !

Nous recrutons actuellement sur tous les métiers de la filière informatique et notamment des :

Expert(e)s Réseaux/Télécom (H/F)
Postes basés en Ile de France

Descriptif du poste

Interface reconnue des experts externes, vous serez chargé(e) de définir l’architecture du réseau d’entreprise ou de projets spécifiques.

Vous aurez pour missions de :

Conduire des études de définition du réseau en fonction des besoins (données numériques, voix, images..)
Participer aux choix des opérateurs (rédaction du cahier des charges, définition des niveaux de service et analyse des responsabilités techniques)
Assurer un rôle de soutien auprès des équipes sur les projets réseaux
Mettre en place les évolutions et les certifications
Réaliser une veille technologique

Profil

Diplômé(e) d’une formation Télécom ou ingénieur généraliste avec option Réseaux ou Télécom vous possédez une solide expérience dans le domaine des Réseaux (LAN et WAN) et de la téléphonie.

Rigoureux (se) et analytique, vous êtes capable de comprendre le réseau dans sa globalité et les contraintes de sécurité qui lui sont liées afin de prendre les décisions nécessaires. Crédible et diplomate, vous apporterez conseil et soutien à vos collègues et prestataires, en collaborant en toute humilité. Votre sens des responsabilités, votre capacité à gérer les situations de crise vous permettront de réussir et d’évoluer avec nous.
Nous étudierons également avec attention les candidatures moins expérimentées (0-3 ans d'expérience).