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Recherche d'emploiTestsd'évaluation

 Nos tests vous permettront de mieux orienter vos recherches et d'aborder en toute confiance les épreuves du recrutement

Bilan professionnel

 

Analysez vos qualités professionnelles, commerciales et managériales à travers les 5 tests "Profil" qu'utilisent les entreprises et les cabinets de recrutement.

Test Entrepreneur  Nouveau !
Avez-vous l'étoffe d'un entrepreneur ? Quel type d'activité seriez-vous prêt(e) à démarrer ? Ce test inédit vous permet de faire le point sur votre potentiel d'entrepreneur.

Offres emploi, emploisTest Entrepreneur



Atout Recrutement
Bilan complet de votre personnalité au travail + les professions qui vous correspondent le mieux. Détectez vos atouts et vos faiblesses sur la base de quinze qualités essentielles du point de vue d'un employeur. Cet outil s'adresse aux demandeurs d'emploi, aux salariés et aux cadres.

Offres emploi, emploisAtout Recrutement



Profil Manager
Le Profil Manager vous permet de faire le point sur les axes majeurs de votre mode de management ainsi que sur les situations dans lesquelles vous vous sentirez le plus à l'aise.

Offres emploi, emploisProfil Manager



Atout Vente
Atout Vente analyse de manière subtile vos qualités commerciales qui entreront en jeu tout au long de votre parcours professionnel.

Offres emploi, emploisAtout Vente



Profil Communication
Faites le bilan de vos compétences et découvrez quel communicant vous êtes parmi les huit profils définis par nos psychologues (médiateur, justicier, séducteur...). Profitez de notre méthode pour progresser. Un test inédit en France !

Offres emploi, emploisProfil Communication

Bilan personnel

 


Savoir séduire, s'adapter aux autres, se motiver, mieux exploiter ses atouts : tout est lié à l'intelligence émotionnelle...

Quotient émotionnel

Notre test "Quotient émotionnel" vous permettra quant à lui de mesurer votre capacité à percevoir vos émotions et celles des autres.

Offres emploi, emploisQuotient émotionnel

Tests d'orientation

 

Si vous ne savez toujours pas ce que vous voulez faire, passer des tests d'orientation professionnelle vous apportera sans aucun doute quelques éléments de réponse. Ils vous seront utiles pour identifier concrètement vos intérêts et les choix de carrière qui s'offrent à vous.

Atout Métier
Avec le test "Atout Métier", définissez l'orientation qui vous convient le mieux et faites le point sur votre projet d'évolution professionnelle et personnelle.

Offres emploi, emploisAtout Métier

Tests d'intelligence

 

Faites le point sur votre culture générale. 68% de la population dispose d'un QI compris entre 85 et 115. Et vous ?

Test des Intelligences Multiples  Nouveau !
Découvrez vos intelligences dominantes et les métiers qui s'y rapportent !

Offres emploi, emploisTest des Intelligences Multiples



Culture Générale
Ce test vous permet d'identifier vos forces et vos lacunes culturelles.

Offres emploi, emploisCulture Générale



Test de QI
Le QI est un des moyens de mesure de l'Intelligence Générale. Il ne s'agit pas d'une mesure directe (comme on peut mesurer directement la taille de quelqu'un avec un mètre), mais d'une mesure indirecte (comme si on mesurait la taille de quelqu'un en se référant à la taille de son ombre sur un sol inégal) : la mesure n'est donc pas parfaite. Mais, avec l'avancement des tests, on estime la fiabilité des tests de QI comme supérieure à 70%.



Offres emploi, emploisQuotient intellectuel   Offres emploi, emploisSuper QI







 
Actus
[ 03/09/2008 ]
Salaires : les informaticiens qui ont la meilleure cote
« L'Expansion » publie son numéro spécial sur les rémunérations des cadres. Et distingue les métiers qui tirent leur épingle du jeu.
[ 02/09/2008 ]
Les salaires de l'informatique offshore
Dans les pays qui proposent des prestations d'externalisation IT, les niveaux de rémunération sont nettement moins élevés qu'en France. Voici, pays par pays, les grilles de salaires en vigueur.
[ 02/09/2008 ]
mybeautifuljob.com : un site pour draguer les commerciaux
Le cabinet de recrutement spécialisé Uptoo propose un site doté d'une méthode spécifique aux métiers des commerciaux.
[ 01/09/2008 ]
La candidature papier a encore la cote auprès des recruteurs
Le cabinet Robert Half dresse un palmarès 2008 des outils de recrutement. Les recruteurs plébiscitent les candidatures papier et boudent les réseaux sociaux ou les blogs.
[ 29/08/2008 ]
Freelancebusinessclub.com, un réseau social pour les informaticiens
Actuellement en bêta, ce service ouvrira ses portes à la mi-octobre. Avec quelques fonctions adaptées au travailleur indépendant.
[ 28/08/2008 ]
Les formations en TIC guère adaptées aux besoins des employeurs
Pascaline, association regroupant 61 établissements et le Syntec, publie une étude sur la formation et l'emploi dans les TIC.
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